Tenders Guru Logo

Humán közszolgáltatások - EFOP 1.5.3-16-2017-00023

  • Purchaser

    Csökmő Nagyközség Önkormányzata

  • Publication date

    Aug 16, 2021

  • Type

    5

  • Source

    EKR

    Vállalkozási szerződés „Humán közszolgáltatások fejlesztése a Csökmői konzorciumban” című, EFOP 1.5.3-16-2017-00023 azonosító számú projekt keretében kompetencia mérés, egyéni fejlesztési terv készítés, a 2013. évi LXXVII. törvény (Fktv.) szerinti engedéllyel rendelkező képzési szolgáltatások biztosítása, valamint mentorálási tevékenység ellátása tárgyban: I. Kompetencia felmérés, egyéni fejlesztési tervek készítése Egyéni munkaerő-piaci kompetenciák felmérése csoportos foglalkozások keretében: - a HEEFT-ben szereplő célcsoportokhoz tartozó személyek bevonására vonatkozó toborzás megvalósítása települési önkormányzatok együttműködésével - személyiségelemzés, képesség és motivációs tesztek kitöltése - egyéni, valós képesség- és kompetencia mátrix felmérése és elkészítése az egyén munkaerő-piaci lehetőségeire vonatkozóan - kompetencia-mátrix kiértékelése, csoportos tanácsadás - egyéni fejlesztési terv készítése a kompetencia felmérésbe bevont 250 fő részére II. Képzések lebonyolítása A képzéseken és tanácsadáson a kompetenciafelmérésbe bevont célcsoporttagok fognak részt venni. A képzések általános célja a társadalmi felzárkózás elősegítése, a területi különbségek csökkentése, a humán közszolgáltatásokhoz való hozzáférés javítása, a társadalmi hátrányok komplex megközelítéssel történő, ugyanakkor a helyi igényeken alapuló fejlesztés a humán közszolgáltatások tekintetében a helyi tudástőke gyarapítása érdekében. A képzések során összesen 250 fő kompetenciaképzését kell megvalósítani (Csökmő 80 fő, Zsáka 65 fő, Bakonszeg 50 fő, Furta 50 fő, Vekerd 5 fő.) Képzések és tanácsadás pályázat szerinti megnevezései: Munkavállaláshoz szükséges kompetenciák fejlesztése I. Munkavállaláshoz szükséges kompetenciák fejlesztése II. Munka-, tűz- és környezetvédelmi alapismeretek Ügyintézés a mindennapokban, avagy a tudatos állampolgár kompetenciák fejlesztése Szemléletformálás – antidiszkrimináció és együttműködési készségfejlesztés Gazdálkodj Okosan” - felelős családi pénzkezelés kompetenciák fejlesztése „Pénz és a munka viszonyának erősítése” - egyénre szabott álláskereséshez szükséges tanácsadás III. Mentori tevékenység Ajánlattevő feladata, hogy felmérésen, képzéseken, tanácsadáson részt vett 250 fő célcsoporttag közül kiválasztja azt a 150 főt, akinek fejlesztéséhez további mentorálás szükséges. Konkrét tevékenységek: - Egyéni munkaerő-piaci kompetenciák felmérése csoportos foglalkozások keretében - 3 alkalom - Korlátozott munkaerő-piaci lehetőségek között élő, munkaerő-piaci szempontból hátrányos helyzetű célcsoport tagok, jelenlegi és leendő munkavállalók gyakorlati ismereteinek, társadalmi és munkavállalói kulcskompetenciáinak fejlesztésére irányuló, munkaszocializáció megszerzését segítő munkaerő-piaci felkészítő szolgáltatások nyújtása - 2 alkalom - Álláskeresési technikák normál munkaerő-piaci lehetőségekkel rendelkezők számára csoportos tanácsadás formájában -2 alkalom - Kulcsképesség fejlesztő csoportos foglalkozás -3 alkalom A további információkat, a részletes és teljes műszaki tartalmat a további közbeszerzési dokumentumok tartalmazzák.

    Notices

    • Aug 17, 2021

      Notice initiating proceedings

    EGYEB_DOKUMENTUM_BLOKK